رئيس التنظيم والإدارة: مستعدون لنقل خبراتنا إلى سيراليون في الإصلاح الإداري

أكد المهندس حاتم نبيل رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة اليوم الخميس حرص الجهاز على التعاون مع سيراليون ونقل الخبرات المصرية في مجال الإصلاح الإداري.. مشيرًا إلى أن نجاح التجربة المصرية يعود إلى الدعم المستمر من القيادة السياسية لعملية التطوير الإداري والارتقاء بأداء المؤسسات العامة في تقديم الخدمات للمواطنين.

جاء ذلك خلال لقاء المهندس حاتم نبيل ، بمقر الجهاز بالعاصمة الجديدة، السيد أمارا كالون، مع وزير الإدارة العامة والشئون السياسية بجمهورية سيراليون، والوفد المرافق له ، في إطار تنفيذ برنامج التعاون بين الجهاز ووزارة الإدارة العامة والشئون السياسية في سيراليون، والذي تم توقيعه خلال زيارة رئيس جمهورية سيراليون جوليوس مادابيو لمصر في مارس الماضي.

واستعرض رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة الخطوات التي اتخذتها الدولة لتحقيق ذلك ومن بينها الإصلاح التشريعي والمؤسسي، وإعادة الهيكلة، وتقييم الاحتياجات الفعلية، وتكامل قواعد البيانات، ووضع منظومة متكاملة للتعينات في الوظائف العامة تحقق تكافؤ الفرص واستقطاب أفضل العناصر بالإضافة إلى بناء وتنمية القدرات ورفع كفاءة الموارد البشرية، والاستفادة من التحول الرقمي والتطور التكنولوجي.

ومن جهته .. أعرب الوزير أمارا كالون ، خلال اللقاء ، عن شكر وتقدير رئيس جمهورية سيراليون لسيادة الرئيس عبدالفتاح السيسي على النتائج الإيجابية لزيارته والتي أسهمت في تعزيز العلاقات بين البلدين..قائلا : "لقد وجه الرئيس السيراليوني بأن يكون التقدم الذي حققته مصر في الإصلاح والتطوير الإداري نموذجًا يحتذى به في بلاده".

وأوضح الوزير أمارا كالون أن سيراليون تسعى إلى الاقتداء بالتجربة المصرية، وأن رؤية الرئيس جوليوس مادابيو تأتي في إطار استراتيجية شاملة للإصلاح الإداري وتحسين أداء مؤسسات الدولة، بهدف تطبيق ما أنجزته مصر، بما في ذلك وضع منظومة متطورة للتعينات والاختبارات للمتقدمين للوظائف الحكومية.

كما تناول اللقاء قيام الجهاز بإنشاء البوابة للوظائف الحكومية، ومركز تقييم القدرات والمسابقات لإجراء الاختبارات للمتقدمين، ضمن منظومة إلكترونية مؤمنة ضد أي تدخل بشري، مع تطبيق معايير الحوكمة والشفافية، وإعداد بنوك الأسئلة من قبل الخبراء والمتخصصين.

وقال المهندس حاتم نبيل : إن الدولة حرصت أيضًا على تنفيذ برامج تدريبية للمقبلين على الالتحاق بالمؤسسات الحكومية، لتعزيز قدراتهم وإدراكهم بالانتماء والقيم الوطنية والمجتمعية والمشروعات القومية، بما ينعكس إيجابيًا على أدائهم الوظيفي.

وخلال الزيارة ، تفقد الوفد مركز تقييم القدرات والمسابقات، واطلع على مختلف المراحل المرتبطة بالإعلان عن الوظائف الحكومية وإجراء الاختبارات بما في ذلك القاعات المخصصة للأشخاص ذوي الإعاقة لضمان تحقيق تكافؤ الفرص، وشاهدوا عن قرب طبيعة الاختبارات التي يجريها المركز .. مشيدين بما أنجزته مصر في هذا المجال .. ومعربين عن رغبتهم في الاستعانة بخبراء الجهاز لإنشاء مركز مماثل في سيراليون.